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FW: EJEMPLO DE COMO REALIZAR SELECCION DE PERSONAL (( Exelente forma de analizar a los trabajadores ))

Luego de probar varias formas de “acomodar ladrillos”,….aquí les va este “manual de selección”

Cómo seleccionar a la persona perfecta para un cargo dentro de una empresa? Haga la siguiente prueba:
Ponga cien ladrillos con algún orden particular en un cuarto cerrado que tenga una gran ventana abierta. Envíe de 2 a 3 candidatos al cuarto, déjelos solos, cierre la puerta, regrese en 4 horas y analice la situación:

1.-Si están contando los ladrillos: Póngalos en Contabilidad.
2.-Si los están re-contando: Póngalos en Auditoría.
3.- Si están acomodando los ladrillos de un modo raro: Póngalos en Proyectos.
4.- Si han vuelto un desmadre el lugar y no supieron que hacer con los ladrillos: Póngalos en Ingeniería.
5.-Si están tirando, rompiendo y escondiendo los ladrillos rotos: Póngalos en Producción.
6.-Si están durmiendo y no han movido los ladrillos: Póngalos en Seguridad.
7.-Si están llevando y trayendo los ladrillos por todo el cuarto: Póngalos en Logística.
8.-Si están sentados sin hacer nada y …

:-O XXXXXXXXX Masajista Tailandesa !!!!

Ufffffffff, ¿quien se atreve?